2026年是中国共产党成立105周年，也是“十五五”规划的开局起步之年。近期，全党自上而下开展树立和践行正确政绩观学习教育，这既是新时代党的建设的重要政治任务，更是为“十五五”高质量发展校准航向、凝聚力量的关键举措。各级党组织和党员干部当以此次学习教育为契机，把“为民造福是最大政绩”的要求刻进骨子里、落到行动上，以高质量党建成果为中国式现代化建设筑牢根基。
政绩观的根子在党性，核心在立场。习近平总书记多次强调，“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩”。过去一段时期，少数地方和干部政绩观出现偏差：有的重“显绩”轻“潜绩”，热衷于搞“形象工程”“政绩工程”，表面上成绩亮眼，实则浪费了公共资源、透支了群众信任;有的重“增速”轻“质量”，为了短期经济数据牺牲生态环境、忽视民生保障，违背了高质量发展的根本要求。此次开展政绩观学习教育，本质上是一次党性淬炼的过程：就是要引导党员干部搞清楚“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这三个根本问题，从思想根源上破除“唯GDP论”“唯数字论”的错误导向，真正把群众的获得感、幸福感、安全感作为衡量工作成效的核心标准。
党建引领的实效，最终要体现在干事创业的实绩上。当前不少地方部署的“党建融业务”行动，正是把正确政绩观落到实处的生动实践：有的地方推动机关支部和企业、社区支部结对共建，党员干部下沉一线蹲点调研，把政策宣讲、问题解决的课堂搬到群众家门口，实打实解决企业审批堵点、群众生活痛点;有的地方聚焦外卖骑手、网约车司机等新就业群体，打造“红色驿站”提供歇脚、充电、维权等服务，把新兴领域群体牢牢凝聚在党组织周围;还有的地方把政绩观学习教育和乡村振兴、生态保护等重点任务结合，建立“群众点单、党组织派单、党员接单”的服务机制，让党建成果真正转化为民生实效。这些实践都说明，党建工作不是“虚功”，只要找准和中心工作的结合点，就能把党的政治优势、组织优势转化为实实在在的发展优势、治理效能。
政绩观的践行，要靠长效机制来保障。避免政绩观学习教育“一阵风”，关键是要把正确导向贯穿到工作的全链条：在考核评价上，要优化干部考核指标体系，加大民生保障、生态保护、营商环境等“潜绩”的考核权重，不让老实人吃亏，不让搞“花架子”的人得利;在监督问责上，要建立政绩观偏差纠治机制，对搞虚假政绩、损害群众利益的行为严肃追责，从制度层面堵住投机取巧的空间;在能力提升上，要常态化开展党员干部履职培训，引导党员干部学会算“长远账”“民生账”，既要有想干事的热情，也要有会干事的本领，真正创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
站在“十五五”开局的新起点，各级党组织和党员干部当以此次政绩观学习教育为契机，始终把人民放在心中最高位置，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，一步一个脚印把各项工作落到实处，以高质量党建引领高质量发展，向人民交出一份满意的时代答卷。(围场满族蒙古族自治县大唤起乡杨月明)
